Когда у вас берут интервью, говорите как бренд. - Kaif

Когда у вас берут интервью, говорите как бренд.

Что такое интервью?

Простой разговор с вами, чтобы узнать ваше мнение о росте и видении компании. Просто чтобы убедиться, что вы поднимаетесь по правильной лестнице.

Как представить себя как бренд?

  • Подчеркивая мои достоинства.
  • Демонстрируя желание узнавать новое и осваивать его.
  • Демонстрируя свою способность к многозадачности и свое многостороннее отношение.
  • Приняв четкое, ориентированное на работу мышление.
  • Подчеркивая свои способности командного игрока и лидера группы.
  • Демонстрируя скромное, мудрое и вдумчивое поведение.
  • Демонстрируя, как я превращаю неудачу в успех.
  • Моя способность стремиться к определенной цели.
  • Мои разнообразные навыки во многих вертикалях вашей компании.
  • Путем согласования моих способностей и талантов с должностью и видением компании.

В личном интервью, как вы демонстрируете свой личный бренд?

Будьте УМНЫМИ во время взаимодействия!

Конкретный

Расскажите о своих уникальных способностях и характеристиках, которые помогут вам расширить горизонты на работе с точки зрения продуктивности. Продемонстрируйте, почему мои особые способности принесут прибыль фирме.

Измеримый

Продемонстрируйте качество своей работы, используя количественный анализ для его подтверждения. Из-за его невероятных показателей (статистика) Сачина Тендулкара всегда будут помнить как потрясающего игрока с битой. Расскажите о своих измеримых достижениях.

Достижимый

Дайте обещания, которые вы можете сдержать. Не принимайте все, что встречается на вашем пути. Узнайте, как сказать «конкретное да» в профессиональной обстановке. Добейтесь скромных побед, которые завершатся крупной победой.

Соответствующие

Говорите прямо и по делу. Если вы релевантны, разговор выглядит качественным. Имейте в виду, что релевантные данные создают надежную среду.

своевременный

Поговорите с часами. Тратить дополнительное время на вещи, которые не добавят вам кредитов найма, — это пустая трата времени. Расскажите им больше о ценности вашей компании для них, чем о вашем личном опыте.

когда у вас берут интервью, говорите как бренд

Джордж Бернард Шоу

««Жизнь — это не поиск себя. Жизнь — это создание себя». — Джордж Бернард Шоу

Мифы об интервью

Миф: ваше резюме — это ваше лицо.

Это не так. Это просто часть информации о вас. Ваша способность взаимодействовать и ваш фактический язык тела передают вас как личность.

Миф: есть правильные и неправильные ответы

На самом деле есть точки зрения, которые совпадают с миссией рекрутинговой компании.

Миф: Он высококвалифицирован. У него больше шансов пройти отбор.

Это перо, а не проход через ворота, который квалифицирует вас. Оцениваемые параметры включают вашу личность, качественное мышление, видение, навыки, способности и так далее. Квалификация часто используется в качестве критерия приемлемости кандидата.

Миф: Не рассказывай о своей слабости

Нет ни одного человека без недостатков. Те, кто усердно работает над тем, чтобы превратить свои слабости в сильные стороны, будут вознаграждены.

ВСЕГО НАИЛУЧШЕГО! ПРИЯТНОГО ПРИЕМА.

когда у вас берут интервью, говорите как бренд

Добавить комментарий